Alvionita, Aivi Apriliani (2025) THE IMPACTS OF WORK LIFE BALANCE ON THE EMPLOYEE PERFORMANCE AS MEDIATED BY JOB SATISFACTION AT PT FREEPORT INDONESIA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Sulistyaningtyas, Nugraeni (2025) PENGARUH GRATITUDE TERHADAP AFFECTIVE WELL-BEING DENGAN WORKPLACE FRIENDSHIP SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA GURU SMK TAMTAMA 2 SIDAREJA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Owen, Michael (2025) PENGARUH INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA KARYAWAN JOGJA CITY MALL. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Lukito, Jeanny Merilla Theda (2025) PENGARUH INTERNAL COMMUNICATION TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE DENGAN PERAN MEDIASI ORGANIZATIONAL ATTRACTIVENESS: STUDI PADA KARYAWAN PT DJARUM DI KUDUS. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Kristianda, Nicholas Rhesa (2025) PENGARUH JOB STRESS TERHADAP JOB SATISFACTION DI PT ROSA NUGRAHA ABADI DENGAN PERAN WORK-LIFE BALANCE SEBAGAI MODERASI. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Wijaya, Fellycia Chandra (2025) PENGARUH ORGANIZATIONAL CLIMATE TERHADAP INDIVIDUAL INNOVATIVE BEHAVIOR YANG DIMEDIASI OLEH INDIVIDUAL CREATIVITY: STUDI PADA PERUSAHAAN TEKSTIL PT DELTA MERLIN SANDANG TEKSTIL, SURAKATA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Paramanda, Nyoman Putri Vidya (2025) PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR MELALUI EMPLOYEE HAPPINESS STUDI PADA: PERAWAT RS XYZ. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Ritana, Gede Yeshaya Valerian (2025) PENGARUH PRAKTIK-PRAKTIK MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PADA KOMITMEN ORGANISASIONAL DI PERUSAHAAN MOTEL MEXICOLA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Meliala, Arla Bernanda Br S (2025) PENGARUH PRAKTIK-PRAKTIK MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PADA RETENSI KARYAWAN DI PERUSAHAAN MOTEL MEXICOLA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Figo, Luis (2025) PENGARUH SERVANT LEADERSHIP TERHADAP KINERJA KARYAWAN DIMEDIASI OLEH WORK ENGAGEMENT PADA PERUSAHAAN PT. SURYA TOTO INDONESIA, TBK. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Chrissano, Justin Gabriel (2025) PENGARUH TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP TERHADAP INNOVATIVE WORK BEHAVIOR DENGAN KNOWLEDGE SHARING SEBAGAI VARIABEL MEDIASI DI WISMA BAHASA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Pamirma, Yohanes Riyo Belva (2025) PENGARUH TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP, DAN PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA GURU (STUDI PADA SEKOLAH SANTO BELLARMINUS JAKARTA). S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Norelisa, Maureen Dhana (2025) PERAN KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI DALAM PENGARUH ANTARA KEPUASAN KARYAWAN DAN KINERJA KARYAWAN DI WISMA BAHASA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Purwanto, Bonifasius Kevin (2025) PERAN PERSON-JOB FIT DALAM MEMEDIASI PENGARUH INCLUSIVE LEADERSHIP TERHADAP WORK ENGAGEMENT. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.