Indraprasta, Avrilla Putri (2026) PENGARUH BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN KELUARGA DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Simanjaya, Andryo Michael (2026) PENGARUH KESEIMBANGAN KEHIDUPAN KERJA TERHADAP NIAT KELUAR DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN HOTEL, YOGYAKARTA). S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Adelita, Stella Dyas (2026) PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP RETENSI KARYAWAN DAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA LEMBAGA KURSUS DAN PELATIHAN BAHASA INGGRIS, YOGYAKARTA). S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Purba, Theresia Angelika (2026) PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADAP INNOVATIVE WORK BEHAVIOR DENGAN SELF EFFICACY SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA KARYAWAN BIDANG TEKNOLOGI INFORMASI DI YOGYAKARTA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Sihombing, Elisa Afrilia (2026) PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DENGAN PIKIRAN POSITIF DAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERATOR PADA GURU DI YOGYAKARTA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Simanjuntak, Cindi Claudya (2026) PENGARUH TUNTUTAN KERJA TERHADAP KONFLIK KERJA-KELUARGA : PERAN MODERASI KONTROL ATAS WAKTU KERJA. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

Bawono, Y. Glenn Adi (2026) PENGARUH WORK-LIFE BALANCE DAN FLEXIBLE WORKING ARRANGEMENT TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN (STUDI PADA PERUSAHAAN TEKNOLOGI PT VIVO MOBILE INDONESIA, JAKARTA). S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.