Setiadi, Amos and Analisa, Fabiola Chrisma Kirana and Harsowibowo, Eddy Preferensi Penghuni Perumahan dengan Pendekatan Big Five Personality Traits (2025). [Research]

Text (Amos Setiadi, Fabiola Chrisma Kirana Analisa dan Eddy Harsowibowo)
Laporan Akhir Peneltian Prof Amos-Fabiola-Eddy Harsowo.pdf
Restricted to Repository staff only

File Pdf (17MB)

Abstract

Penelitian ini mengeksplorasi hubungan antara karakter kepribadian, preferensi visual, dan
kenyamanan psikologis dalam perencanaan perumahan, dengan pendekatan teori Big Five
Personality Traits, analisis persepsi visual, dan metode neurosains. Penelitian ini
menggunakan desain kuantitatif dua tahap. Tahap pertama melibatkan pengelompokan
partisipan (n=100–150) berdasarkan dimensi kepribadian menggunakan kuesioner Big Five
Inventory-2 (BFI-2) untuk screening memilih 50 partisipan: neuroticism, extraversion,
openness, agreeableness, dan conscientiousness.
Tahap kedua, sebanyak 50 partisipan terpilih diberikan stimulus visual berupa cetakan desain
A3 dengan tujuh warna utama (merah, jingga, kuning, hijau, biru, nila, ungu) dan enam ragam
motif (geometris, organik, abstrak, etnik, minimalis, futuristik). Stimulus dicetak
menggunakan standar PANTONE CMYK dan dievaluasi di bawah pencahayaan terkontrol
D65. Respon partisipan diukur melalui metrik performa berbasis EEG, yang mencakup
perhatian, keterlibatan, minat, kegembiraan, relaksasi, dan stres, serta evaluasi subjektif
menggunakan skala Likert.
Temuan ini menawarkan pendekatan multidisiplin ini memberikan kontribusi signifikan bagi
pengembangan desain berbasis pengguna di bidang arsitektur, psikologi, dan neuroscience.

Item Type: Research
Uncontrolled Keywords: Big Five Personality Traits, Neurosains, Persepsi Kenyamanan, Warna dan Motif
Subjects: Magister Teknik Arsitektur > Digital Arsitektur
Divisions: Pasca Sarjana > Magister Teknik Arsitektur
Date Deposited: 19 Feb 2026 04:39
Last Modified: 19 Feb 2026 04:39
URI: https://repository.uajy.ac.id/id/eprint/36726

Actions (login required)

View Item
View Item