Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompetensi, motivasi, dan
lingkungan kerja auditor terhadap kualitas audit di Kantor Akuntan Publik (KAP) di
Yogyakarta. Latar belakang penelitian ini didasari oleh pentingnya kualitas audit dalam
menjaga transparansi dan akuntabilitas laporan keuangan, di mana faktor internal
auditor seperti kompetensi, motivasi, dan lingkungan kerja diyakini berperan penting
dalam menunjang hasil audit yang berkualitas. Penelitian ini menggunakan metode
kuantitatif dengan pendekatan survei melalui kuesioner yang disebarkan kepada
auditor yang bekerja pada Kantor Akuntan Publik di wilayah Yogyakarta. Data
dianalisis menggunakan teknik Partial Least Square (PLS). Hasil penelitian
menunjukkan bahwa kompetensi auditor berpengaruh negatif dan tidak signifikan
terhadap kualitas audit, sedangkan motivasi auditor dan lingkungan kerja auditor
berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas audit.