Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi sumber daya manusia, kejelasan sasaran anggaran, dan pengendalian internal sebagai variabel
independen terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah sebagai variabel
dependen.
Penelitian ini menggunakan data primer menggunakan kuesioner. Penelitian ini dilaksanakan di 24 OPD Kabupaten Purworejo. Pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling kemudian diperoleh data sebanyak 111
responden. Data kuesioner diuji menggunakan uji pendahuluan berupa pengujian
validitas dan pengujian reliabilitas, uji normalitas menggunakan Kolmogorov- Smirnov Test, uji asumsi klasik berupa pengujian multikolinearitas dan pengujian heteroskedastisitas, uji statistik deskriptif berupa standar deviasi, nilai min, nilai max, nilai rata-rata serta pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi linear berganda.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kompetensi sumber daya manusia, kejelasan sasaran anggaran, dan pengendalian internal berpengaruh positif dan signifikan terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah.