Pekerjaan yang digeluti menjadi salah satu aspek penentu kualitas hidup masyarakat.
Seiring perkembangan jaman maka kualitas dan standar tenaga kerja semakin terpatok tinggi.
Hanya terdapat 5 fasilitas Balai Latihan Kerja di Provinsi Yogyakarta yang ditempatkan perkabupaten.
Kebutuhan fasililitas Balai Latihan Kerja di Yogyakarta tinggi terkait angka penduduk
miskin yang mencapai 460 ribu jiwa dan pengangguran 64 ribu jiwa (Bappeda Jogja). Untuk
meningkatkan prasarana pelatihan kerja maka Fasilitas Welfare Center menjadi salah satu solusi.
Fasilitas Welfare Center adalah prasarana bantuan pemerintah yang memberikan
pelayanan berupa pendidikan dan pelatihan kerja. Tujuan Fasilitas Welfare Center adalah
membentuk tenaga kerja profesional yang mampu bekerja secara mandiri. Secara umum Fasilitas
Welfare Center bertujuan untuk meningkatkan Sumber Daya Manusia, menekankan angka
pengangguran, dan menghasilkan tenaga kerja yang kompeten.
Fasilitas Welfare Center yang dirancang menerapkan konsep Interaktif sebagai respon
terhadap issue-issue umum bangunan, seperti bangunan yang tidak tanggap iklim, kurangnya
interaksi antara lingkungan, dan penataan ruang yang kaku. Fasilitas Welfare Center dengan
konsep interaktif berarti bangunan dirancang mampu menstimulasikan interaksi antara pengguna,
bangunan, dan lingkungan . Pendekatan arsitektur tropis diterapkan sebagai bentuk bangunan yang
responsive dan adaptive terhadap kondisi iklim Yogyakarta. Pendekatan arsitektur tropis
diterapkan agar terciptanya kualitas ruang yang aman dan nyaman dari kondisi iklim tropis dan
menimbulkan rasa betah belajar peserta didik.