Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui menganalisis pengaruh dimensi
gaya kepemimpinan direktif, gaya kepemimpinan supportif, dan gaya
kepemimpinan partisipatif terhadap komitmen afektif. Data yang digunakan
merupakan data primer. Data tersebut diperoleh melalui teknik pengumpulan data
survei dalam bentuk kuesioner yang telah disusun. Dari 90 kuesioner yang
disebarkan, kuesioner yang kembali sebanyak 63 kuesioner dan dapat diolah.
Analisis data pada penelitian ini dilakukan dengan bantuan komputer
program SPSS 17.0 for Windows yang terdiri dari empat bagian, bagian pertama
pengujian pendahuluan yaitu pengujian alat dengan uji validitas dan reliabilitas
juga statistik deskriptif. Bagian kedua pengujian statistik yaitu analisis regresi
linear berganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa hubungan gaya kepemimpinan
direktif, gaya kepemimpinan supportif dan gaya kepemimpinan partisipatif
berpengaruh positif terhadap komitmen afektif.