Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh
kualitas trainer Pura’s way terhadap tingkat pengetahuan karyawan tentang
produk dan nilai-nilai organisasi di PT Pura Barutama (Pura Group) Kudus, Jawa
Tengah khususnya pada karyawan baru yang training pada bulan September 2016.
Berdasarkan hasil uji korelasi Pearson Product Moment disimpulkan bahwa tiga
dimensi teori retorika seperti ethos, pathos dan logos yang digunakan dalam
melihat kualitas trainer terhadap tingkat pengetahuan.
Penelitian ini berjenis eksplanatif kuantitatif, dengan menggunakan
metode survey. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 95 orang karyawan yang
mengikuti kegiatan training pura’s way di bulan september. Pengujian hubungan
antara kualitas trainer pura’s way (X) dengan tingkat pengetahuan karyawan (Y)
menggunakan uji distribusi frekuensi dan korelasi product moment. Alat uji ini
dapat melihat ada hubungan antar kualitas trainer dengan tingkat pengetahuan.
Hasil uji korelasi pearson product moment menunjukkan r korelasi 0,454
dengan taraf signifikansi 0,000, hasil ini menunjukkan bahwa positif dan
signifikan yang berarti ada pengaruh antara kualitas trainer pura’s way terhadap
tingkat pengetahuan karyawan mengenai produk dan nilai-nilai organisasi.